Noi ci occupiamo di un aspetto innovativo della psicologia. Riguarda la psicologia della prestazione.
Le sfide:
- Conoscere le esperienze professionali migliori da usare come parametro di valutazione del nostro agire professionale
- Comprendere cosa significa il miglioramento continuativo in questo ambito
- Ottenere risultati in linea o superiori alla media del settore
Dobbiamo valutarci in relazione a:
- Obiettivi professionali a breve e medio termine
- Implicazioni psicologiche di questo lavoro per lo psicologo
- Profilo di prestazione richiesto per questi obiettivi
- Chi/cosa può favorire la mia professione
- Rischi e probabili difficoltà individuali, professionali e ambientali
- Qualità del programma di lavoro
- Qualità della prestazione fornita
- Soddisfazione dei clienti
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